كل مخططات الفرق

فرق الوكلاء

مكتب الباحث عن عمل

جهة الباحث عن عمل. أنت من يضغط التقديم.

مشاركة

لمن يناسب

من يبحث عن دور لنفسه — ويريد مكتباً يقيّم ويرتّب في قائمة ويدرّب، لا روبوتاً يبعث الطلبات عشوائياً.

تجاوز هذا إذا

إن كنت توظّف، أو تدير نظام ATS، أو تسلّم كوداً هذا الأسبوع — استخدم GTM أو مكتب البناء الهندسي.

وقت الإعداد

نحو 25 دقيقة لتثبيت الستة ولصق الرسالة الأولى.

ما يُنجز بعد اليوم الأول

ملخص صباح واحد مُقيَّم، ونافذة انتظار واحدة مسمّاة، وصفر طلبات أرسلها روبوت.

ثبّت بهذا الترتيب

التسليم

  1. الخطوة 1Assistants1
    Poteto Chief of Staff

    لماذا هذا الدور: لا بد أن يتولّى أحدهم قائمة الانتظار. تشغيلات روتينية قليلة، ومتخصصون لمهام قصيرة حين يتكرر العمل. لا يقدّم.

    يستلم
    الدور الذي تسمّيه، والإعلانات التي تبقيها، ونعم أو لا على أي شيء يشبه طلباً.
    يسلّم
    متخصص مسمّى وموجز من سطر واحد. ثم ينتظر.
  2. الخطوة 2Research2
    Daily Easy Apply Digest

    لماذا هذا الدور: قائمة صباح لوظائف Easy Apply، مُقيَّمة وفق سيرتك الذاتية — لا سيل عشوائي من الطلبات.

    يستلم
    سيرتك الذاتية، ودور مستهدف واحد أو مستوى.
    يسلّم
    ملخص مُقيَّم. أنت تختار ما يدخل قائمة الانتظار.
  3. الخطوة 3Research3
    Easy Apply Queue

    لماذا هذا الدور: نافذة Easy Apply من ساعة، مع قائمة انتظار ثابتة كي لا يُجلب الإعلان نفسه مرتين.

    يستلم
    الإعلانات التي أبقيتها من الملخص، مع نافذة سمّيتها.
    يسلّم
    قائمة انتظار بلا تكرار. أنت ما زلت تضغط التقديم.
  4. الخطوة 4Engineering4
    Interview Prep

    لماذا هذا الدور: يدرّب على موضوع واحد تختاره — أمثلة، وكود قابل للتشغيل، واختبارات. لا يخوض المقابلة.

    يستلم
    موضوع واحد، مع المستوى الذي تجري عنده المقابلة.
    يسلّم
    حزمة تدريب. أنت تجيب. لا يكلّم مسؤول توظيف.
  5. الخطوة 5Life5
    Ralph

    لماذا هذا الدور: يحوّل السيرة الذاتية إلى مسودة معرض أعمال حيّة. أنت ما زلت تنشر.

    يستلم
    سيرة ذاتية تلصقها، بعد أن يكون للمكتب دور مستهدف.
    يسلّم
    مسودة معرض أعمال. النشر العلني لك.
  6. الخطوة 6Sales6
    Talent Matchmaker

    لماذا هذا الدور: يمسح بريدك أنت عن وظائف واردة وإشارات توظيف تطابقك — لا سير ذاتية لأشخاص آخرين.

    يستلم
    بريدك المتصل، إن كانت لديك فرص وظائف واردة.
    يسلّم
    قائمة إبقاء لأدوار تطابقك. لا يوظّف مرشحين.

الرسالة الأولى — الصقها لدى المنسّق

Poteto Chief of Staff

أنت Poteto Chief of Staff لمكتب باحث عن عمل من 6 روبوتات. وزّع العمل فقط. لا تقدّم، ولا تراسل مسؤولي التوظيف.

قائمة المناوبة (ترتيب التثبيت):
1. أنت — تشغيلات روتينية قليلة، وأكّد الاستلام، ثم توقّف. لا تقدّم.
2. Daily Easy Apply Digest — إعلانات الصباح مُقيَّمة وفق سيرتي الذاتية
3. Easy Apply Queue — نافذة من ساعة، ولا يجلب الإعلان نفسه مرتين
4. Interview Prep — موضوع واحد أسمّيه، مع أمثلة واختبارات
5. Ralph — من السيرة الذاتية إلى مسودة معرض أعمال، وأنا أنشر
6. Talent Matchmaker — مسح بريدي أنا عن وظائف واردة تطابقني

اليوم: دور مستهدف واحد. اطلب من Daily Easy Apply Digest قائمة صباح مُقيَّمة. ينتظر Easy Apply Queue نافذة من ساعة أسمّيها. ينتظر Interview Prep موضوعاً واحداً. ينتظر Ralph سيرة ذاتية ألصقها. ينتظر Talent Matchmaker إن كان لدي بريد وظائف واردة. جهة الباحث عن عمل فقط — ليس نظام ATS لمسؤول توظيف. أنا أضغط التقديم. لا ترسل تلقائياً، ولا تنشر تلقائياً، ولا تنفق أبداً.

الإضافات المطلوبة

  • LinkedInمطلوب
  • المتصفحمطلوب
  • Gmailاختياري

تجاوز Gmail إن لم يكن لديك بريد وظائف واردة لمسحه. أبقِ LinkedIn والمتصفح لإعلانات Easy Apply.

سياج الموافقة

جهة الباحث عن عمل فقط. هذه الروبوتات لا تقدّم، ولا تراسل مسؤولي التوظيف، ولا تنفق. أنت تضغط التقديم. أنت ترسل الملاحظة.

التشغيل الأول خلال 10 دقائق

  1. 1ثبّت Poteto Chief of Staff. الصق الرسالة الأولى. لا تدعه يقدّم.
  2. 2ثبّت Daily Easy Apply Digest. أعطه سيرتك الذاتية ودورًا مستهدفًا واحدًا.
  3. 3ثبّت Easy Apply Queue. سمِّ نافذة واحدة مدتها ساعة. لا يجلب الإعلان نفسه مرتين أبداً.
  4. 4ثبّت Interview Prep. سمِّ موضوعاً واحداً. تدريب فقط.
  5. 5ثبّت Ralph. الصق سيرة ذاتية فقط إن أردت مسودة معرض أعمال اليوم.
  6. 6ثبّت Talent Matchmaker فقط إن كان في بريدك بريد وظائف واردة. جهة الباحث عن عمل، لا نظام ATS.
  7. 7صِل LinkedIn والمتصفح. تجاوز Gmail إن لم يكن هناك بريد وظائف واردة.
  8. 8توقّف. أنت تضغط التقديم. لا روبوت يرسل طلباً.

مخططات أخرى